В мае изменили правила оплаты труда на «Почте России». Во многих отделениях есть свободные ставки, которые по новым правилам могут между собой распределять действующие работники, получая большую зарплату (на трех сотрудников может приходиться пять ставок). Однако новый приказ «Почты России» сократил количество ставок и ввел ограничения на распределение зарплаты. Из-за новых условий работники стали массово увольняться, рассказали в «».

Член совета директоров «Почты России», глава комитета Госдумы по информполитике Александр Хинштейн сказал, что ему известно о проблеме и заявил, что надеется на пересмотр подхода к начислению доплат. Также Хинштейн добавил, что нововведения связаны с тяжелым финансовым положением компании, которое усугубилось из-за ограничения почтового сообщения с некоторыми странами и потери части денег с транспортной торговли.

В пресс-службе «Почты России» ответили, что новое положение учитывает ограничения по максимально возможному совокупному персональному вознаграждению руководящего состава. Представители компании заверили, что «ни о каком сокращении основного персонала речи не идет».