93% жителей России думают логически, когда устраиваются на работу: «Предварительно изучаю деятельность, рейтинги и месторасположение предприятия, обращаю внимание на отзывы бывших сотрудников о работодателе», «Всегда выбор был осознанный».

Лишь 6% россиян попадали в такие ситуации, когда на их решение о трудоустройстве на работу повлияли необычные факторы. Например, некоторые соискатели заслушивались рекрутера или руководителя. В некоторых случаях россияне без раздумья выходят на работу к землякам и тезкам, единоверцам или же руководителям, родившимся с ними в один день. Иногда для того, чтобы устроиться на работу, жителям хватает посмотреть архитектуру здания или дизайн офиса. Некоторые мужчины выходят работать в компании, где много красивых сотрудниц. Не обошлось и без котиков: «Разговорились о кошках. У директора тоже оказался персидский кот, как и у меня».