Отметим, что согласно действующему законодательству, чтобы трудоустроить подростка его родителям нужно собрать 10 — 12 документов для органов опеки. Принятый же депутатами ГДФ РФ закон упрощает процедуру трудоустройства несовершеннолетних на летний период.

Как сообщили на официальном сайте Госдумы, сейчас процесс сбора справок оптимизируется и отменяется необходимость согласования со службами опеки для подростков в возрасте от 14 до 18 лет, у которых есть родители. Для заключения трудового договора с подростком достаточно будет согласия одного из родителей. Необходимость согласования оставили только для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

В законе говорится, что работать подростки смогут только в свободное от учебы время, и их нельзя будет привлекать к труду, который может принести вред их здоровью.

Отметим, что по данным правительства Кировской области на вчера, 31 мая, в регионе трудоустроены 494 несовершеннолетних. Как сообщали ранее в горадминистрации, текущим летом в Кирове планируют трудоустроить 1 тыс. 200 подростков на время летних каникул. Тогда в мэрии рассказали, что подростков, желающих подработать летом, в два-три раза больше озвученной цифры, но объем финансирования, выделенного на эти цели в текущем году, не позволяет увеличить количество трудоустроенных школьников. Увеличить количество трудозанятых подростков можно будет за счет сокращения продолжительности рабочего дня. Но в этом случае снизится и зарплата. Отметим, что в прошлом году оплата труда подростка составила порядка 6 тыс. рублей за две недели.

Зарплата подростков складывается из субсидии из городского бюджета и выплаты от центра занятости населения, размер которой не меняется на протяжении нескольких лет, рассказали в администрации города Кирова.